Wysoki standard życia i rozbudowany system opieki społecznej przyciąga pracowników z całego świata do malowniczej, choć chłodnej Norwegii. Dla cudzoziemców planujących pracę w tym kraju niezbędne jest jednak zrozumienie lokalnych zasad opodatkowania. Zapraszamy do zapoznania się z najważniejszymi informacjami na ten temat.

Status rezydenta a nierezydenta

Podstawowym kryterium, od którego zależy opodatkowanie w Norwegii, jest status podatkowy pracownika. Cudzoziemcy mogą być klasyfikowani jako:

• rezydenci

• nierezydenci.

Rezydent podatkowy w Norwegii to osoba, która przebywa w tym kraju przez więcej niż 183 dni w ciągu 12 miesięcy lub ponad 270 dni w ciągu trzech kolejnych lat. Jest ona opodatkowana od całkowitego dochodu zarówno z Norwegii, jak i z zagranicy. Nierezydenci są z kolei zobowiązani do płacenia podatków tylko od tego pierwszego dochodu.

Zgłoszenie do urzędu skarbowego

Każdy cudzoziemiec musi zgłosić się do norweskiego urzędu skarbowego (skatteetaten) i uzyskać numer identyfikacyjny. Procedura ta jest niezbędna do legalnej pracy i rozliczania się z fiskusem. Warto zaznaczyć, że dzięki automatyzacji większość osób otrzymuje wstępnie wypełnione zeznania podatkowe, dzięki czemu proces rozliczeniowy jest znacznie ułatwiony.

Stawki i ulgi

Norweski system podatkowy jest progresywny, co oznacza, że wysokość stawek zależy od dochodu – w przypadku najwyższego progu osiągają one 17,5%, podstawa to zaś 22%. Osoby przebywające w tym kraju krócej, na przykład tylko 2-3 miesiące w roku, mogą też wybrać rozliczenie przez tzw. kildeskatt. To uproszczony model, w którym stawka wynosi 25%, a dochód rozlicza się miesięcznie.

Istnieją też różne ulgi, z których cudzoziemcy mogą skorzystać, aby zmniejszyć swoje finansowe zobowiązania. Przykładowo, osoby pracujące na kontraktach często odliczają koszty zakwaterowania lub dojazdów do pracy. Te szczegóły mogą znacząco wpłynąć na ostateczną kwotę.

Obowiązki i terminy

Rezydenci oraz nierezydenci muszą także pamiętać o terminach, w jakich odbywają się rozliczenia podatkowe w Norwegii. Zazwyczaj odpowiednie deklaracje należy złożyć do 30 kwietnia roku następującego po roku podatkowym. Władze udostępniają także elektroniczny system do składania dokumentów, co znacznie ułatwia ten proces. Warto też być na bieżąco z wszelkimi zmianami w przepisach, które mogą wpłynąć na zasady opodatkowania. W tym ostatnim pomocna okazuje się współpraca z biurami księgowymi i firmami konsultingowymi.

Wsparcie dla pracowników w Norwegii

Rozliczanie podatków w obcym kraju może wydawać się skomplikowane i czasochłonne, ale dzięki transparentnemu i sprawiedliwemu systemowi praca w Skandynawii jawi się jako bardzo atrakcyjna. Jeśli chcesz mieć pewność, że wszystkie formalności zostaną załatwione prawidłowo i zgodnie z obowiązującymi przepisami, skorzystaj z usług firmy konsultingowej ATS Anna Stankiewicz. Biuro oferuje kompleksową pomoc w zakresie rozliczeń podatkowych dla cudzoziemców pracujących w Norwegii — zarówno rezydentów, jak i nierezydentów. Zespół ekspertów zapewni Ci spokój umysłu i pozwoli skoncentrować się na tym, co najważniejsze — Twojej pracy i życiu w tym skandynawskim kraju.